Против зарплаты «в конвертах»

Власть обязана страховать наемных работников, коли не способна контролировать работодателелей. Социальное партнерство - это трудовой суд на троих (власть, профсоюз, работодатель). Общественная служба занятости - гарантия высокой белой зарплаты.
За 2005 год уральцы разработали механизмы защиты своих социально-трудовых
прав, создав:
- негосударственную Биржу труда
- трудовые суды
- систему консультирования по социально-трудовым вопросам
- систему информирования о способах защиты нарушенных прав

В 2006 году продолжается проект «Правовые и общественные механизмы,
гарантирующие права работников нанятых по срочным трудовым договорам или на
основе устной договоренности»
www.uraltradeunion.ru

Вы можете внести свой вклад в развитие социального партнерства в уральском
регионе, сообщив о хороших и плохих работодателях, о работниках, отстоявших
свои права, о «серых» зарплатах, о поучительной судебной практике. А так же
проконсультироваться у юристов, прочить методички и полезные советы на сайте,
чтобы решить волнующую только Вас проблему:
www.uraltradeunion.ru

Проект реализуется организацией «Консультативный Совет региональных
профсоюзных объединений» при финансовой поддержке Фонда Форда
(www.fordfound.org ).

Пресс-служба «Консультативного Совета»
(343) 355-36-51