Первичная профсоюзная организация автобусного предприятия № 4 г. Екатеринбурга после получения статуса юридического лица вновь развернула наступление против работодателя, решив использовать те положительные моменты, которые, несмотря ни на что, все-таки нашлись в Трудовом кодексе РФ.
Это касается прежде всего прав профсоюзных организаций. На основании части 2статьи 277 Трудового Кодекса РФ работодателю выдвинут ультиматум о предоставлении профсоюзу помещения для работы со всем оборудованием, средствами связи, оргтехникой
|
