Наши поздравления Центру международной профсоюзной солидарности и профосюзам Америки в честь Дня Труда

А вот каким образом отмечат американские коллеги этот праздник.
(информация размещена на сайте: http://www.izvestia.ru/world/article23237)

СПАСИТЕЛЬНЫЕ ПОДГУЗНИКИ

Рабочим установили лимит на посещение туалета
[ 19:38 01.09.02 ]

В канун национального праздника - Дня труда, который отмечается в Америке в понедельник, на заводе по разливу напитков компании Jim Beam в штате Кентукки разгорелся трудовой конфликт. Профсоюз оспаривает решение администрации завода ограничить число посещений работниками туалетных комнат.

Конфликт тлеет с минувшей осени, когда руководство компании приняло решение, что каждый работник может лишь четыре раза в день отлучиться в туалет. Удовлетворять свои естественные потребности работники могут во время 15-минутного перерыва утром, 30-минутного днем и 15-минутного вечером. Кроме того, у каждого есть право еще на одно "внеплановое" посещение туалета.

Хозяева компании говорят, что они проконсультировались с врачами. И якобы те заявили, что здоровый человек может не отрываться от рабочего места в течение 2-3 часов. Работники Jim Beam оспаривают это умозаключение. "Через полчаса после того как я выпиваю бутылку кока-колы, мне нужно идти в туалет, - говорит ветеран предприятия Билл Болл. - Это несправедливо, что меня лишают возможности сходить по нужде, когда мой организм этого требует".

Но хозяева твердо настроены воплотить в жизнь новый циркуляр. По нему работника, посещающего туалет чаще, чем можно, ждет выговор. Если число походов по нужде будет больше шести в день, сотруднику грозит увольнение. Руководитель местного отделения профсоюза Энн Келли приводит удручающую статистику, к каким последствиям приводят эти запреты. По ее словам, в последние три месяца профсоюз зарегистрировал сто случаев, когда работники мочились под себя, стремясь избежать наказания. Некоторые надевают на работу детские подгузники.

Руководство компании заявляет, что готово сделать исключение для тех работников, которые по состоянию здоровья (подтвержденному соответствующими справками) должны часто ходить в туалет. В прошлом году спецразрешения были выданы 29 рабочим Jim Beam. Энн Келли считает это серьезным успехом профсоюза.

Но главная борьба развернется в ближайшие дни, когда профсоюз опротестует решение администрации завода в суде. В переговорах с хозяевами Келли доказывает, что запреты лишь снижают производительность труда. "Я терплю сколько можно, - приводит Келли слова сотрудницы с 34-летним стажем Маргарет Бон. - Но ты не можешь сосредоточиться на работе и все время смотришь на часы, дожидаясь, когда же наконец наступит перерыв".
А что вы думаете об этом?

Евгений АРТЕМОВ