ФАС 31 декабря 2003 года
ПОЗДРАВЛЯЕМ!!!
С НОВЫМ ГОДОМ И РОЖДЕСТВОМ!
Спешат часы, проходит старый год,
Шуршат его последние страницы.
Пусть лучшее, что было, не пройдет.
Пусть худшее не повторится
В новогоднюю ночь, богатую чудесами
и щедрую на карнавальное лицедейство,
подсвеченную хрупким мерцанием свечей,
слегка ослепленную фейерверком,
озвученную веселым смехом близких
и пропитанную привкусом надежды,
загадайте сокровенное желание всем сердцем,
и оно обязательно сбудется!
Ночь-то волшебная!
Пусть уходящий год
окажется по итогам плодотворным,
а наступающий - головокружительно успешным!
28 декабря - День Рождения Свободного профсоюза «Лифтремонт»!!!
ПОЗДРАВЛЯЕМ !!!
Желаем успехов в защите прав работников!
***
28 декабря - День Рождения Свободного профсоюза УВД г. Нижнего Тагила !!!
ПОЗДРАВЛЯЕМ !!!
Желаем успехов в профсоюзной борьбе и больших побед!
***
3 января – День Рождения
ШАЛАЕВА ВЯЧЕСЛАВА НИКОЛАЕВИЧА – председателя Свободного профсоюза «Защитник»
ПОЗДРАВЛЯЕМ !!!
Желаем удачи во всех делах и начинаниях !
***
3 января – День Рождения
ШЕВЧУК РОЗЫ РАФИКОВНЫ
ПОЗДРАВЛЯЕМ !!!
Желаем больших побед и никогда не сдаваться !
***
4 января – День Рождения
Свободного профсоюза «Пневмостороймашина»
ПОЗДРАВЛЯЕМ !!!
Желаем новых побед и достижений на поприще профсоюзной деятельности !
***
5 января – День Рождения
ВЕСЕЛОВОЙ ОЛЬГИ НИКОЛАЕВНЫ
Председателя Свободного профсоюза «Надежда»
ПОЗДРАВЛЯЕМ !!!
Желаем успехов и активного продолжения профсоюзной деятельности !
НОВЫЙ ГОД – ЕЕ ПРАЗДНИК !
Я послал тебе черную розу в бокале вина
В Новогодние праздные дни
Ты с судебной победою Розу поздравь
В день рождения налей ей «Аи».
Роза Шевчук накануне Нового года одержала победу над своим работодателем, тем самым, украсив Новогодний праздник еще одной замечательной победой профсоюзников над произволом работодателей.
Как хорошо, что есть такие люди, которые, как локомотивы, тащат за собой всю профсоюзную работу и, в условиях пассивности большей части работников, не дают работодателям окончательно завернуть «все гайки».
К этой когорте можно причислить и водителя Алексея Рощина из Екатеринбурга и пилота Сергея Гусева из г. Урая и слесаря аварийщика Анатолия Докукина из Новоберезовска, и лифтера Ирину Иноземцеву из Тюмени и еще ряд других профсоюзников. Боюсь, если перечислять большинство, то пропущенные могут обидеться. Я назвал лишь несколько пришедших на память, но всё же песня не о них, а о …Розе.
Так вот, Роза, при поддержке юриста Елены Гузевой 26 декабря выиграли дело по оплате сверхурочных. Работодатель, не зная или не уважая закон, оплачивал подобную работу как совместительство. А разница существенна: если при совместительстве работа оплачивается в одинарном размере, то сверхурочные – первые два часа в одинарном, последующие в двойном. Не сказать, что ранее никто не подавал такие иски, но выиграно из таких дел оказалось только одно. Сей факт, хоть и огорчает, но тем ценнее на этом фоне победа Розы.
Роза работает медсестрой в Березовской городской больнице.
Работодатель, экономя на штате персонала, вынуждает медперсонал совмещать профессии, работать сверхурочно. При том, что медикам положена сокращенная рабочая неделя, они ежемесячно перекрывают двухсотчасовой барьер. А вынуждает медиков соглашаться на каторжный труд, низкая ставка.
А чтобы это выглядело «добровольно» руководство обязывает медиков писать заявления «прошу разрешить работать по совместительству (сверхурочно)». Для пущей убедительности администрация больницы написала образец такого заявления от имени… Шевчук Розы Рафиковны, являющейся в больнице авторитетом всего коллектива.
К сожалению, такая практика тянется с давних времен и Роза ранее была менее грамотна в юридических тонкостях, но, побывав на учебном семинаре в Уралпрофцентре, узнала, что ее работодатель давно обманывает.
Поданный в марте иск рассматривался 9 месяцев. С десяток раз дело назначалось и откладывалось, сменился судья. Но Роза настойчиво требовала рассмотрения дела по существу, настаивая на выплате совместительства с индексацией.
Конечно, Розе и Елене Гузевой не удалось отстоять те требования, которые распространяются за пределы трехмесячного срока давности. Суд взыскал в пользу истицы Шевчук с горбольницы за совмещение профессии санитарки с ноября 2002 по июнь 2003года в размере трех тысяч трехсот рублей.
И это надеюсь не всё! Принципиальная часть дела выиграна. Теперь Роза намерена взыскать дополнительно к выигранному и моральный вред и судебные издержки. Трепещи работодатель!!!
Да, чуть не забыл! У Розы же 3 января день рождения! Поздравим же ее еще и с этим событием и с Новым годом. Пожелаем ей здоровья, личного счастья, дальнейших побед, поменьше житейских бед, друзей побольше, годов подольше, исполнения всех желаний.
Сергей Смердов
НОВОСТИ: КОРОТКО О ГЛАВНОМ
Свободный профсоюз Детской музыкальной школы г. Ревда
Ведутся переговоры по заключению коллективного договора. На повестке дня стоит вопрос о включении в текст коллективного договора следующей гарантии: членам выборных профсоюзных органов, не освобожденным от производственной работы, может предоставляться на условиях, предусмотренных коллективным договором, соглашением, свободное от работы время с сохранением среднего заработка для выполнения общественных обязанностей.
***
Тюменский профсоюзный центр
5.01.2003 г. Тюменским профсоюзным центром проводится митинг, посвященный повышению тарифов за коммунальные услуги и электроэнергию на 43%.
***
Свободный профсоюз «Медавтотранс» г. Нижний Тагил
02.12.2003 г. судебным решением было установлено наличие сверхурочной работы у водителей скорой медицинской помощи. Однако при этом, суд указал, что надбавки и доплаты, выплачиваемые водителям за стаж, классность и.т.д. не входят в заработную плату и не должны увеличиваться в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени. Однако профсоюзная организация не согласна с этим аргументом и намерена оспорить данное решение.
***
Водитель скорой медицинской помощи будет работать как обычный чиновник
МУП «Санавтотранс» установило водителю скорой медицинской помощи Пермякову восьми часовой рабочий день. Теперь как обычный служащий он должен приходить на работу к 9-00 и уходить в 17-00. По всем видимости пациентам тоже придется болеть по расписанию.
***
Свободный профсоюз ЖКХ г. Новоасбест «Теплотехник»
Идет процедура заключения коллективного договора, создана комиссия для разработки текста. При этом член комиссии, участвующий в проведении переговоров Докукин был привлечен к дисциплинарной ответственности за … отсутствие на работе.
Тогда как в соответствии со ст. 39 Трудового кодекса РФ лица, участвующие в коллективных переговорах, подготовке проекта коллективного договора, соглашения, освобождаются от основной работы с сохранением среднего заработка на срок, определяемый соглашением сторон, но не более трех месяцев.
Представители работников, участвующие в коллективных переговорах, в период их ведения не могут быть без предварительного согласия органа, уполномочившего их на представительство, подвергнуты дисциплинарному взысканию. Работник намерен оспорить дисциплинарное взыскание в судебном порядке.
***
3 935 рублей 71 копейку несвоевременно выплаченной заработной платы, 3474 рубля 12 копеек – компенсации за задержку выплаты заработной платы, 1000 рублей в качестве морального вреда взыскал пригородный районный суд Свердловской области в пользу профсоюзного активиста Докукина А.В.
Полный текст решения приводим ниже
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
8 октября 2003 г. с. Петрокаменское
Пригородный районный суд в составе председательствующего судьи Махова Л.М., при секретаре Захировой Н.Х, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Докукина Анатолия Владимировича к МУП «Пригородный райкомхоз» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации при задержке заработной платы и компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Докукин А.В. обратился с иском к МУП «Пригородный райкомхоз» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 3 935 рублей 71 копейки, компенсации при задержке заработной платы в размере 3474 рубля 12 копеек и компенсации морального вреда в размере 3000 рублей. Представитель ответчика Коряковский С.А. исковые требования признал частично в сумме долга по заработной плате в размере 3 935 рублей 71 копейки, компенсации при задержке заработной платы в размере 3474 рубля 12 копеек. Компенсации морального вреда в сумме 3000 рублей просит в иске отказать, поскольку предприятие исходя из материального положения, предприятие не может платить за отсутствием денежных средств данную сумму.
Заслушав объяснения представителя ответчика, исследовав материалы дела суд приходит к следующему.
Как следует из представленных в суд документов задолженность МУП «Пригородный райкомхоз» перед Докукиным А.В. 15942 руб. 08 коп. (справка л.д. 16). По взысканию заработной платы в сумме 12 006 рублей 37 копеек имеется решение по иску прокурора Пригородного района в пользу Докукина (л.д. 17) за минусом этой суммы долг составляет 3 935 рублей 71 копейки.
Согласно пояснительной записки о деятельности предприятия и имущественном положении МУП «Пригородный райкомхоз» в течение 2001 г. оставался неплатежеспособным, т.к. кредиторская задолженность превышает дебиторскую (л.д. 25-26).
Таким образом, в суде установлено, что МУП «Пригородный райкомхоз» имеет задолженность по заработной плате и долг в виде суммы компенсации за период задержки зарплаты перед истцом в суммах 3 935–71 плюс 3474-012, итого 7409-83 рубля.
При таких обстоятельствах, требования истца о взыскании с ответчика суммы долга 7409-83 рубля подлежат удовлетворению в полном объеме.
Что касается требований истца о взыскании морального вреда, суд считает, что данные требования удовлетворению подлежат частично исходя из материального положения предприятия в сумме 1000 рублей.
При решении вопроса о судебных расходах суд, в соответствии со ст. 81 ГПК РФ, исходя из имущественного положения сторон может уменьшить уплату судебных расходов, взыскиваемых в доход государства, в связи с чем суд считает возможным уменьшить сумму госпошлины при взыскании с МУП «Пригородный райкомхоз»,
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 191 – 197 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с МУП «Пригородный райкомхоз» в пользу Докукина А.В. задолженность по заработной плате в размере 3 935 рублей 71 копейки, компенсации при задержке заработной платы в размере 3474 рубля 12 копеек и компенсации морального вреда в размере 1000 рублей.
В остальной части иска в части возмещения морального вреда отказать.
Взыскать с МУП «Пригородный райкомхоз» государственную пошлину в размере 500 рублей.
СТАТЬИ ПРОФСОЮЗНИКОВ
Не доходит с двух раз – дойдет с третьего
В Государственном унитарном предприятии «Фирма Урайавиа», соответствии с планами полётов в выходные дни производится дежурство экипажа вертолета по поисково-спасательному обеспечению (ПСО) в период работы аэропорта.
Командование лётной службы также назначало на это дежурство и командира вертолёта Ми-8 Гусева Сергея Николаевича. Регламентом работы и инструкцией для экипажа не предусмотрено специального перерыва для приёма пищи, так как уход экипажа на обед создает угрозу безопасного выполнения полётов в установленной зоне ответственности. Оговорок о прерывании ПСО на обед договором не предусматривается. Однако администрация исключала из рабочего времени членов дежурного экипажа по 1,5 часа, что ущемляло их право на оплату за выполненную работу.
Гусев обратился в комиссию по трудовым спорам, но так, как обычно, не приняла соответствующего решения, и наш летчик в июне сего года обратился с иском в суд.
Он просил оплатить исключенное, по указанию администрации, из рабочего времени за дни дежурств в марте –июне 18 часов в сумме 1 553 рубля 80 копеечек.
Гусев потребовал также выплатить ему компенсацию за нанесённый моральный вред, который он оценил в 3000 рублей, а также проценты за не своевременную выплату взыскиваемой суммы по ставке рефинансирования ЦБ РФ из расчета 18% годовых.
До этого Гусев уже дважды подавал такие иски, и они были удовлетворены. Но директор упрямо продолжал не платить «объеденные» полтора часа. Когда Гусев подал иск в третий раз, директор понял, что раскошеливаться всё равно придется, а может и держать ответ перед прокурором.
Дело по различным причинам откладывается, вот уже на февраль. Директор уже не стал «объедать» летчиков и сейчас им начисляются все часы дежурства. Но Гусеву ранее отнятые часы так и не оплачивает. Ну не хочется признавать поражение и всё тут!
Пусть уж суд деньги взыщет, чем снимать перед пилотом шапку. Денежки то всё равно государственные.
ПИСЬМА ПОДДЕРЖКИ
ПРОФСОЮЗЫ ПРОДОЛЖАЮТ ТРЕБОВАТЬ ОТМЕНЫ РЕШЕНИЯ О ЗАПРЕТЕ ВЬЕЗДА В РОССИЮ ИРЭН СТИВЕНСОН
ЗАЯВЛЕНИЕ
Общероссийских профсоюзных объединений ФНПР, ВКТ и КТР
К профсоюзам России обратился Президент Американский федерации труда – Конгресса производственных профсоюзов (АФТ-КПП) Джон Суини с просьбой выяснить причины запрета на въезд 30 декабря 2002 года в Россию директора Московского представительства Американского центра международной профсоюзной солидарности, представителя АФТ-КПП в России Айрин Стивенсон.
Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР), Всероссийская Конфедерация Труда (ВКТ) и Конфедерация Труда России (КТР), представляющее большинство членов профсоюзов России, с глубокой обеспокоенностью восприняли данную информацию, тем более, что по имеющимся сведениям, 11 ноября 2002 года А.Стивенсон была выдана годовая многократная российская виза.
А.Стивенсон работала в России в течение многих лет. За это время она стремилась развить конструктивные отношения с российскими профсоюзами с целью оказания им помощи в налаживании нормальных рабочих контактов с профсоюзным движением США.
Деятельность Московского представительства Американского центра международной профсоюзной солидарности по осуществлению разнообразных учебных программ, оказанию юридических консультаций, его участие в реализации международных профсоюзных проектов в Российской Федерации отвечали и отвечают в целом интересам российского профсоюзного движения.
ФНПР, ВКТ и КТР сотрудничают с АФТ-КПП также в рамках Международной конфедерации свободных профсоюзов (МКСП), крупнейшего мирового профсоюзного центра, объединяющего 158,5 миллионов членов из 150 стран мира.
ФНПР, ВКТ и КТР призывают российские власти прислушаться к мнению российского профдвижения и пересмотреть решение о закрытии въезда Айрин Стивенсон на территорию России, что, несомненно способствовало бы нормальному развитию межпрофсоюзных и межгосударственных отношений Российской Федерации и США.
Председатель ФНПР М.В.Шмаков
Президент ВКТ А.Н.Бугаев
Президент КТР А.Н.Шепель
СТАТЬИ ЮРИСТОВ
СУД НЕ ДАЛ ЧИНОВНИКАМ ПОДЗАРАБОТАТЬ…
И правильно сделал.
Государство, не устает нас удивлять в своей антинародной сообразительности пополнять бюджет за счет граждан: то порядок расчета пенсии пересмотрят, то новые налоги введут, то таможенные пошлины повысят.
Государство у нас много- и длиннорукое.
Одна их таких рук - Министерство Юстиции России. Среди многих функций есть у него регистрация международных общественных объединений.
Общественное Объединение “Сутяжник”, зарегистрировав свой филиал в Нью-Иорке, направило в Минюст документы для регистрации изменившегося статуса.
Мало того, что Минюст отказал “Сутяжнику” в регистрации изменений в Уставе (это, отдельная история), так он еще и квитанцию об оплате регистрационного сбора (пошлины) не захотел возвращать - мол, мы же рассматривали документы, за это нам и уплачено. А сумма пошлины не маленькая - 2000 рублей, и для общественного объединения существенная.
Поскольку в законе об общественных объединениях четко сказано, что пошлина берется за государственную регистрацию, то “Сутяжник” обратился в суд с требованием признать незаконными действия Минюста, не вернувшего квитанцию о госпошлине, без которой и денежки невернешь.
01 декабря 2003 г. Кировский районный суд г. Екатеринбурга признал правоту СУТЯЖНИКа и полностью удовлетворил требование не сгибаемой организации.
Теперь судебные приставы взыщут с Минюста не только 2000 рублей в пользу МЕЖДУНАРОДНОЙ ПО УСТАВУ, но не признанной чиновниками организации, но и госпошлину уплаченную “СУТЯЖНИКом” для обращения в суд.
Кто и когда оценит тот ущерб и смоет тот позор, что наносят коррумпированные чиновники России в наше смутное время???
|
