Вопрос: Содержание вопросаЗдравствуйте!
У меня такой вопрос:в нашем городе три обособленных подразделения одной фирмы,могут ли меня перевести без моего согласия работать в другой салон на ту же должность?трудовых нареканий ко мне нет,личная неприязнь директора.Заранее благодарю

Ответ: да, если в вашем трудовом договоре не прописано конкретное подразделение как ваше место работы

Вопрос: Содержание вопроса-20.11.2009.упал на работе,повредил колено,на больничный пошел 18.12.2009.,прооперировался,29.01.2010.,заявление на производственную травму писал 14.01.2010. ответ до сих пор не получил,одного свидетеля травмы уже заставили написать отказ,есть запись в здравпункте,бол.лист на руках, есть ли шанс доказать правоту в суде и как написать иск согласно закона-125.Денег нет и жену сократили,помогите!

Ответ: Для подготовки иска по вашему вопросу, лучше обратиться к квалифицированному специалисту - юристу

Вопрос: Доброго время суток! Подскажите пожалуйста в какой срок можно предоставить надзорную жалобу? решение районного суда вступило в силу 09.09.2009 года, если поздно уже, то какие действия можно предпринять? спасибо, с уважением, Евгения.

Ответ: надзорную жалобу нужно было подать в течении 6ти месяце с даты вступления решения в силу. срок пропущен значительно и вряд ли суд вам его восстановит, но вы можете попытаться (подается заявление в суд, выносивший решение)

Вопрос: Выходное пособие и средний месячный зароботок на период трудоустройства это одно и тоже или две разные суммы?

Ответ: это разные понятия, выходное пособие считается исходя из вреднего заработка

Вопрос: Содержание вопроса тарифно-квалификационные характиристики

Ответ: тарифно-квалификационные характиристики вы можете найти в базах интернета либо в библиотеке, в нашей базе эти документы пока отсутствуют