Вопрос: У меня в трудовом договоре записан оклад 7000 рублей. Все остальное платят надбавкой. С декабря 2011 надбавку понизили на 50 %.без объяснения причин. Размер надбавки в трудовом договоре не прописан. А именно, изложено в следующей редакции : Работодатель по своему усмотрению имеет право устанавливать Работнику надбавки и другие стимулирующие выплаты.
Могу я требовать от работодателя возврата надбавки в прежнем размере?

Ответ: потребовать вы конечно, можете. но в такой редакции трудового договора ожидать этой выплаты нерационально. вам лучше всего обратиться в трудинспекцию, прокуратуру с жалобами на работодателя, и в суд с иском о взыскании денег.

Вопрос: Содержание вопросаДОлжен ли в МУПе быть коллективный договор, несмотря на то, что он ООО?

Ответ: наличие коллективного договора зависит от воли работников, а не от формы собственности. если трудовой коллектив либо пофсоюзная организация инициируют принятие колдоговора, работодатель обязан вступить в переговоры и заключить колдоговор.

Вопрос: Содержание вопроса Как должна компенсироватся переработка по закону

Ответ: ответ на ваш вопрос зависит от того, что вы подразумеваете под переработкой и, главное, как она оформлена - как сверхурочные или как совместительство. в первом случае первые 2 часа оплачиваются в 1,5 размере,Ю последующие - в двойном. во втором случае - в зависимости от условий, указанных в договоре по совместительству.

Вопрос: Имеет ли право ученик (20 лет) 10 класса ( заочной группы) ,школу посещает 3 дня в неделю, получать пенсию по потери кормильца, если обучается в вечерней школе , форма обучения очно- заочная, учреждение аккредитовано и общеобразовательное.

Ответ: ученик должен выполнять правила посещения школы для его формы обучения, это одно из условий получения аттестата.

Вопрос: Здравствуйте, я проживаю в Алтайском крае, мне 11 августа 2012 года исполняется 53 года.Я работаю на одном предприятии в течении 33 лет.В сентябре 2012 года планируется ликвидация предприятия. Когда и как я могу оформить досрочную пенсию? и где мне можно узнать ее размер?

Ответ: вам нужно обратиться в ваш пенсионный фонд